選拔和培養優(yōu)秀中、青年干部作為后備干部，進(jìn)一步充實(shí)二一五醫院后備干部隊伍，不斷提高醫院干部隊伍綜合素質(zhì)是醫院管理工作的重要內容。8月14日，集團公司 副總經(jīng)理王建國等一行6人蒞臨二一五醫院舉行后備干部選拔推薦會(huì )。二一五醫院領(lǐng)導班子成員、中層干部、職工代表90余人參加會(huì )議。集團黨委工作部部長(cháng)張昆峰主持會(huì )議。
會(huì )議伊始，王建國做了重要講話(huà)，他指出，一是要充分認識醫院后備干部推薦的重要意義；二是搞好后備干部推薦有利于建立科學(xué)的機制，要高標準，嚴要求；三是后備干部推薦要將政治素質(zhì)放在首位，把勤政廉潔作為基礎條件，同時(shí)要注重實(shí)績(jì)；四是嚴肅紀律，確保后備干部推薦工作有序推進(jìn)。
張昆峰在講話(huà)中強調，一是正確認識后備干部推薦重要性，統一思想，自覺(jué)保持高度一致；二是嚴格標準，實(shí)事求是，客觀(guān)公正推薦優(yōu)秀干部；三是規范操作，程序合規，環(huán)節明確；四是嚴肅紀律，防止和排除不正之風(fēng)，確保風(fēng)清氣正。
大會(huì )民主推薦結束后，集團公司考察組對班子成員及參會(huì )人員進(jìn)行了談話(huà)推薦考察，就院領(lǐng)導班子各方面的工作、后備干部的推薦情況進(jìn)行了詳細了解。
